Система должной осмотрительности в области
прав человека (далее — СДО) создана в Компании
с учетом требований международных стандартов и основана на Руководящих
принципах ООН в области предпринимательской деятельности в аспекте прав человека (UNGP).
Система должной осмотрительности в
«Норникеле»
I.
Приверженность защите правчеловеказафиксирована в Политике по защите прав человека, которая устанавливает основные принципы
деятельности, обязательства и инициативы Компании в области соблюдения
и защиты прав человека. Помимо Политики, в Компании используются
иные корпоративные документы, включающие вопросы в сфере защиты прав человека и обязательства Компании
по отношению к отдельным группам правообладателей.
II.
Выявление и оценка рисков
и воздействий на правачеловекаявляется комплексным процессом, на основе
которого формируется список приоритетных рисков и воздействий в области прав
человека на уровне организаций корпоративной
структуры, в отношении которых реализуются корректирующие мероприятия.
III.
Управление рисками и воздействиями
в области прав человекаосуществляется по итогам проведенной оценки
на уровне тех организаций корпоративной структуры, в которых возникают
наиболее высокие риски нарушения прав человека.
IV.
Мониторинг и контрольосуществляются Департаментом устойчивого развития
на основе информации от структурных подразделений и организаций
корпоративной структуры о реализованных мероприятиях и достигнутых результатах
в части митигации рисков в области прав человека.
V.
Информационная открытостьобеспечивается путем предоставления обратной
связи по обращениям от заинтересованных сторон, затрагивающих тему соблюдения
и защиты прав человека, а также в рамках публикации
корпоративных отчетов в области устойчивого развития и отчетности
по защите и соблюдению прав человека.